Назад

В конкурсе на занятие вакантных должностей и формирования кадрового резерва педагогов в филиалах автономной организации образования «Назарбаев Интеллектуальные школы» имеют право участвовать педагоги, имеющие высшее педагогическое, высшее профессиональное, техническое образование по соответствующим профилям, послесреднее педагогическое образование, а также квалификацию для выполнения полной учебной нагрузки по видам учебной, учебно-воспитательной, научно-исследовательской работы, профильно-экспериментальной работы, в том числе студенты выпускных курсов высших учебных заведений по соответствующим профилям, соответствующие квалификационным требованиям, своевременно в полном объеме предоставившие все необходимые документы на конкурс.

Для участия в конкурсе необходимо отправить резюме на web-caйт АОО (раздел «Работа в НИШ», career.nis.edu.kz).

Первый этап конкурса состоит из тестирования по профильному предмету и написания эссе.

Первый этап может проводиться как в электронном, так и бумажном формате.

Первый этап проводится на одном из трёх языков — казахский, русский или английский по выбору претендента.

Разработку процедуры и инструментов оценивания первого этапа осуществляет «Центр педагогических измерений».

Основанием для рекомендации ко второму этапу конкурса является:

  1. 60% положительных результатов по первому этапу для претендентов на должность учителя;
  2. 50% положительных результатов по первому этапу для претендентов на должности педагог-психолога, педагога-организатора-куратора, педагога дополнительного образования, педагог-библиотекаря, воспитателя, помощника воспитателя;
  3. 40% положительных результатов по первому этапу для претендентов на должность ассистент учителя.

На второй этап могут быть рекомендованы претенденты, являющиеся выпускниками высших учебных заведений без опыта работы с результатом 40-59% положительных результатов по первому этапу.

Второй этап конкурса — собеседование конкурсной комиссии с претендентом.

Претендент, рекомендованный к участию на второй этап конкурса, предоставляет следующие документы:

  • копию документа, удостоверяющего личность претендента (соответствующий оригинал документа претендент предъявляет лично по прибытию на второй этап конкурса);
  • копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, заверенную нотариально либо в ином установленном законодательством порядке;
  • резюме с фотографией;
  • документы, подтверждающие профессиональное образование и квалификацию, за исключением студентов выпускных курсов высших учебных заведений по соответствующим профилям, которые предоставляют требуемый документ после завершения высшего учебного заведения;
  • 1 фотографию размером 3×4;
  • медицинскую справку по установленной законодательством Республики Казахстан форме;

дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышения квалификации, присвоении ученых/академических степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные/методические публикации и т. п.).